We leven in een VUCA-wereld (Volatiel, Onzekerheid, Complex en Ambiguïteit). Technologie heeft een enorme impact, AI en digitalisering verandert de wereld. Welke ontwikkeling moeten we als mensen maken en welke Soft skills zijn in de toekomst nodig?

mijn 5 tips om daarmee te stoppen. Ik wil je namelijk heel, heel, heel graag helpen om af te stappen van het sturen op productiviteit. Omdat het niet meer werkt. Omdat mensen er niet blij van worden. Omdat het mensen over hun grenzen heen laat gaan. Omdat je team en de resultaten als een kaartenhuis in elkaar storten als jij weg bent. - Joep Poelstra

Werk jij in je eentje je eigen prospectlijstje af? Bedien je je (bestaande) klanten liever alleen? Schakel je pas collega’s in, wanneer de opdrachtbevestiging is verstuurd? Gebruik je altijd dezelfde methode? Grote kans dat je het heel druk hebt en weinig resultaten boekt.

Hans Roseboom is in gesprek gegaan met Alice Mostert van Arbo Unie over persoonlijke ontwikkeling in organisaties.

Bij kleine kinderen staan we te springen als we het eerste woordje horen. Het maken van geluid vinden we al prachtig, als de kleine woorden gaat vormen wordt ons enthousiasme alleen maar nog groter...

Tijd voor vernieuwing! Altijd maar hetzelfde smaakje, hoe lekker hij ook is, gaat vervelen. Er is een mooi en oud verhaal over een lagere school in een klein dorpje op het platteland...